(8422) 44-29-08
432071, Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44
Ниже представленные вакансии закрыты
Государственная инспекция труда в Ульяновской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы.
Отдел надзора и контроля № 1 (охрана труда):
- государственный инспектор труда
К претендентам на замещение вакантных должностей предъявляются следующие требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования государственной гражданской службы или работы по специальности:
Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федеральной службы по труду и занятости, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.
Навыки: организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.
Образование: высшее профессиональное (техническое)
Условия прохождения гражданской службы:
Бессрочный служебный контракт, ненормированный служебный день, обязательные выезды в командировки, полный социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск.
Денежное содержание государственного инспектора труда состоит:
должностной оклад - 4198 руб.;
оклад за классный чин (после присвоения) –1227 руб.;
ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада;
ежемесячные надбавки к должностному окладу за:
- выслугу лет (до 30 процентов должностного оклада);
- за особые условия государственной гражданской службы 60 процентов должностного оклада.
к) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;
Условия конкурса.
Первый этап:
Прием документов осуществляется по адресу: 432000, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44, кабинет № 12 .
Контактное лицо: Аладина Светлана Геннадьевна – заместитель начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности, кадровой политики и организационно – правового обеспечения, тел. (8422) 44 - 29 - 59.
Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:
а) личное заявление на имя руководителя;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (размер 3x4). Для гражданского служащего: собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации № 667-р от 26.05.2005 года (в ред. Распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р, Постановлением Правительства РФ от 05.03.2018 № 227);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ представляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению;
е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия и оригинал), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;
ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копия и оригинал);
з) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копия и оригинал);
и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
л) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с Трудовым кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.
Начало приема документов для участия в конкурсе 16 сентября 2019 года; окончание 7 октября 2019 года с 08.00 до 17.00.
Второй этап:
Предполагаемая дата проведения конкурса 28 октября 2019 года по адресу: 432000, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44.
На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов предполагается индивидуальное собеседование.
Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.
Примеры документов:
Заявление, Анкета, Медицинская справка
Программа для формирования справок о доходах и методические рекомендации по заполнению:
https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk
В каждой справке минимум 10 страниц, или 5 листов, если печатать с 2-х сторон.
https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk
методические рекомендации по заполнению формы
Государственная инспекция труда в Ульяновской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы.
Отдел надзора и контроля № 1 (охрана труда):
- государственный инспектор труда
К претендентам на замещение вакантных должностей предъявляются следующие требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования государственной гражданской службы или работы по специальности:
Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федеральной службы по труду и занятости, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.
Навыки: организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.
Образование: высшее профессиональное (техническое)
Условия прохождения гражданской службы:
Бессрочный служебный контракт, ненормированный служебный день, обязательные выезды в командировки, полный социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск.
Денежное содержание государственного инспектора труда состоит:
должностной оклад - 4198 руб.;
оклад за классный чин (после присвоения) –1227 руб.;
ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада;
ежемесячные надбавки к должностному окладу за:
- выслугу лет (до 30 процентов должностного оклада);
- за особые условия государственной гражданской службы 60 процентов должностного оклада.
к) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;
Условия конкурса.
Первый этап:
Прием документов осуществляется по адресу: 432000, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44, кабинет № 12 .
Контактное лицо: Аладина Светлана Геннадьевна – заместитель начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности, кадровой политики и организационно – правового обеспечения, тел. (8422) 44 - 29 - 59.
Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:
а) личное заявление на имя руководителя;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (размер 3x4). Для гражданского служащего: собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации № 667-р от 26.05.2005 года (в ред. Распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р, Постановлением Правительства РФ от 05.03.2018 № 227);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ представляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению;
е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия и оригинал), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;
ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копия и оригинал);
з) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копия и оригинал);
и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
л) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с Трудовым кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.
Начало приема документов для участия в конкурсе 2 сентября 2019 года; окончание 23 сентября 2019 года с 08.00 до 17.00.
Второй этап:
Предполагаемая дата проведения конкурса 16 октября 2019 года по адресу: 432000, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44.
На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов предполагается индивидуальное собеседование.
Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.
Примеры документов:
Заявление, Анкета, Медицинская справка
Программа для формирования справок о доходах и методические рекомендации по заполнению:
https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk
В каждой справке минимум 10 страниц, или 5 листов, если печатать с 2-х сторон.
https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk
методические рекомендации по заполнению формы
конкурс не состоялся
Государственная инспекция труда в Ульяновской области объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы.
Отдел надзора и контроля № 2 (правовой отдел):
- государственный инспектор труда
К претендентам на замещение вакантных должностей предъявляются следующие требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования государственной гражданской службы или работы по специальности:
Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федеральной службы по труду и занятости, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.
Навыки: организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.
Образование: высшее профессиональное (юридическое, техническое)
Условия прохождения гражданской службы:
Бессрочный служебный контракт, ненормированный служебный день, обязательные выезды в командировки, полный социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск.
Денежное содержание Государственного инспектора труда состоит:
должностной оклад - 4198 руб.;
оклад за классный чин (после присвоения) –1227 руб.;
ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада;
ежемесячные надбавки к должностному окладу за:
- выслугу лет (до 30 процентов должностного оклада);
- за особые условия государственной гражданской службы 60 процентов должностного оклада.
Денежное содержание Главного государственного инспектора труда состоит:
должностной оклад - 5246 руб.;
оклад за классный чин (после присвоения) –1663 руб.;
ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада;
ежемесячные надбавки к должностному окладу за:
- выслугу лет (до 30 процентов должностного оклада);
- за особые условия государственной гражданской службы 90 процентов должностного оклада.
Условия конкурса.
Первый этап:
Прием документов осуществляется по адресу: 432000, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44, кабинет № 12 .
Контактное лицо: Аладина Светлана Геннадьевна – заместитель начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности, кадровой политики и организационно – правового обеспечения, тел. (8422) 44 - 29 - 59.
Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:
а) личное заявление на имя руководителя;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (размер 3x4). Для гражданского служащего: собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации № 667-р от 26.05.2005 года.
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ представляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению;
е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия и оригинал), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;
ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копия и оригинал);
з) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копия и оригинал);
и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
к) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;
л) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с Трудовым кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.
Начало приема документов для участия в конкурсе 12 сентября 2019 года; окончание 2 октября 2019 года с 08.00 до 17.00.
Второй этап:
Предполагаемая дата проведения конкурса 28 октября 2019 года по адресу: 432000, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44.
На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов предполагается индивидуальное собеседование.
Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.
Примеры документов:
Заявление, Анкета, Медицинская справка
Программа для формирования справок о доходах и методические рекомендации по заполнению:
https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk
В каждой справке минимум 10 страниц, или 5 листов, если печатать с 2-х сторон.